Возникший с начала пандемии дефицит на плиточников, монтажников окон и других разнорабочих только усилился. Это привело к росту средней зарплаты низкоквалифицированных сотрудников и, как следствие, цен на продукты и услуги В первом полугодии 2021 года спрос на разнорабочих увеличился, но дефицит работников-мигрантов, возникший с началом пандемии, до сих пор сохраняется. Это следует из статистики, […]
Как без рекомендаций понять, склонен ли кандидат сплетничать Президент фирмы The Barrett Group Уоффлс НАТУШ выработал свой метод. Его суть: HR, а затем руководитель проводят собеседования с соискателем. Затем сам президент приглашает соискателя на дружескую беседу (если он успешно прошел тесты) и в ходе беседы шутливо-уничижительно высказывается об одном из интервьюеров и интересуется, что […]
С 1 марта 2022 года Минтруд вводит новую форму декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, а также правила её подачи. Обновленную форма, а также новые правила подачи декларации СОУТ утвердили в приказе Минтруда от 17.06.2021 № 406н. Приказ отменяет действующие на настоящее время форму и правила, которые утвердили ещё в 2014 году. […]
По данным издания, которое ссылается на исследование Superjob, наибольшее число столкнувшихся с отказами зафиксировано среди работников с зарплатами до 50 тыс. рублей МОСКВА, 13 июля. /ТАСС/. Каждый девятый опрошенный россиянин (11%) получил отказ в приеме на работу из-за отсутствия прививки от коронавируса. Ее наличие не повлияло на трудоустройство 73% респондентов, сообщает во вторник РБК со ссылкой […]
Когда трудоустройство через посредника удобнее, чем напрямую? Вакансии на VK Работа размещают не только сами работодатели, но и компании-посредники — аутсорсинговые фирмы и кадровые агентства. Рассказываем, чем трудоустройство с их помощью отличаются от привычного найма, в каких случаях целесообразно пользоваться услугами таких организаций и насколько это безопасно. Чем кадровое агентство отличается от аутсорсинговой компании? Кадровые […]
Росстат впервые рассчитал по новой методике медианную зарплату в российской экономике — более объективный показатель, чем средний заработок. «Медиана» оказалась в полтора раза ниже средней зарплаты в организациях Медианная среднемесячная зарплата в российской экономике за 2020 год оценена в 32 422 руб., что на 6,4% выше аналогичного показателя 2019 года (30 458 руб.), следует из данных, опубликованных […]
Поздравляем всех причастных с Днем кадровика! Специалисты отдела кадров, HR специалисты, всех-всех!!!! ⠀ Праздник приурочен к изданию 24.05.1835 г. постановления правительства Российской империи, которое регламентировало взаимоотношения между работодателями и наемными сотрудниками.
Всем привет! У нас важное объявление! 14 мая офис компании работать не будет, в связи с отключением электроэнергии в БЦ Ростовский. Планируйте свой визит в компанию заранее в другие дни. ⠀ Напоминаем, как с нами можно связаться: +7(991)086-24-87 rabota@kadrovikdon.ru ⠀ Наши соцсети: ⠀ Телеграмм https://t.me/rostov_job Instagram https://www.instagram.com/_rabota_rostov/ VK https://vk.com/kadrovikdon Наш сайт https://kadrovikdon.ru FB https://m.facebook.com/rostovjob/ ⠀ […]
Президент России Владимир Путин согласился сделать дни между майскими праздниками нерабочими. Соответствующее решение 23 апреля глава государства сделал на селекторном совещании с главой Роспотребнадзора Анной Поповой. ⠀ «Если вы считаете, что это необходимо, хорошо, мы так и сделаем. Соответствующий указ подпишу», — сказал Путин на просьбу Поповой объявить дни с 1 по 11 мая выходными.
Нужно ли соблюдать дресс-код по закону? В каждой компании свои правила, и это нормально. Но имеют ли право руководители заставлять сотрудников следовать внутреннему дресс-коду? Да. Согласно ст. 21 ТК РФ, сотрудник должен соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и трудовую дисциплину в организации. Это локальный нормативный акт, регламентирующий в соответствии с ТК РФ и иными федеральными […]