Рекрутинговый портал опросил около 6 тысяч сотрудников, чтобы составить топ-5 самых важных качеств, которыми должен обладать хороший руководитель. На первом месте оказались профессионализм и компетентность (84%), на втором — умение налаживать взаимоотношения в коллективе (67%), тройку замыкает адекватность (65%). Четвертое место у лидерских качества и целеустремленности (55%), пятое — у честности (44%). При этом 55% опрошенных признаются, что уважают босса и не испытывают на себе давления с его стороны. И только 14% респондентов заявляют, что нынешний руководитель для них совсем не авторитет.
5 качеств, которые персонал уважает в своих руководителях
