Как аукнулся демографический спад рынку труда
В России сокращается доля работающей молодежи. Всего численность трудоустроенных людей до 30 лет составляет 10,55 млн человек. За год этот показатель по II кварталу просел на 10,1%, и это (14,7% от всех занятых) — исторический минимум. К примеру, в 2012 доля молодых работников оценивалась в 23,6% от всех занятых.
В целом, это длительный тренд, который сохраняется уже более 10 лет. И главная причина — демографический спад 90-х. Особенно заметно уменьшилась численность сотрудников, рожденных в кризисные 1992–1997 годы. А люди этого возраста (25–29 лет) — те самые молодые специалисты, которым присущи высокая работоспособность и уже наличие опыта.
Слом тенденции последних лет должен произойти по естественным причинам во второй половине 2020-х годов, когда дадут о себе знать результаты демографического роста начала и середины «нулевых».
Вакансии для молодых специалистов можно посмотреть тут