быстрый подбор персонала ростов

Уважаемый работодатель! Мы — рекрутеры из города Ростова-на-Дону. Мы предлагаем Вам воспользоваться  услугой подбора персонала. Наш продукт — сообщество рекрутеров. Мы закрываем Ваши заявки коллективно, используя опыт практикующих рекрутеров и специалистов по подбору персонала многих предприятий города Ростов-на-Дону. Обратившись к нам, Вы получаете в пакете опыт и практику нескольких рекрутеров и практикующих HR-ов, вместо двух -трех молодых ресечеров классического агентства по подбору персонала.

Наши стандарты:

1. Клиент получает на собеседование качественных кандидатов уже в первые пять-семь дней нашего сотрудничества
2. Гарантийный срок бесплатной замены кандидата составляет в среднем 180 календарных дней, но может быть увеличен до 365 дней
3. Мы работаем с минимальной предоплатой, основная оплата наших услуг  производится по факту выхода кандидата на работу и по истечению испытательного срока
4. Перед началом подбора, наш специалист выезжает к Вам для составления профиля кандидата, проводит интервью с потенциальным руководителем искомого специалиста, изучает культуру компании. Это делается, чтобы уже первый кандидат попал «в десяточку»
5. Используем в работе передовые методы подбора:
— работные сайты (HH.ru, Super Job и др.)
— социальные сети
— СМИ региона
— личные связи
— и, конечно, сообщество HR специалистов г. Ростова-на-Дону

 

Стоимость наших услуг

 В среднем наши услуги стоят  от  100% месячного дохода искомого специалиста, тариф зависит от сезона и сложности вакансии.

Рекрутеру нашего агентства есть альтернатива  — это специалист по подбору персонала, которого вы можете принять в штат организации. Статистика показывает, что штатный специалист по подбору способен закрывать для компании 2 — 4 вакансии в месяц — это зависит от сложности вакансии и количества оплаченных ресурсов по поиску персонала.

Информация к размышлению

Бюджет на содержание штатного специалиста по подбору:

Фонд оплаты труда специалиста по подбору с Высшим образованием, в Ростове-на-Дону с обязательным наличием опыта работы – мин. ~56 000 руб. (оклад  35 000 — 40 000 р. + ~40% Налог на ФОТ- это страховые взносы ПФР, ФСС, Федеральный и территориальные взносы).

+ Косвенные издержки: рабочее место, больничный, отпуск, простой, обучение сотрудника.

+ 40 000 рублей/мес.  доступ к базе кандидатов в Ростовской области (HH 240 000 руб/год, SuperJob 192 000 руб/год) + оплата объявлений в прессе.

Всегда готовы Вас выслушать и помочь! тел. +7(938)148-24-25 

 

Оставить заявку на подбор персонала вы можете на наш мэйл rabota@kadrovikdon.ru  обязательно в теме письма напишите «заявка на подбор персонала». Наш специалист с Вами свяжется в течение рабочего дня и назначит встречу, чтобы изучить подробности заявки и рассчитать стоимость подбора.

Оставить заявку